MZG Bad Lippspringe fördert Berufseinsteiger mit E-Mobilität
Mit einer besonderen zusätzlichen Leistung unterstützt das Medizinische Zentrum für Gesundheit (MZG) in Bad Lippspringe junge Leute beim Berufseinstieg. Fabian Florian, ehemaliger Auszubildender und berufsbegleitender Student, erhielt als Erster einen E-Dienstwagen.
Laut einer neuen Betriebsvereinbarung können Mitarbeitende, die ihre mindestens zweieinhalb- oder dreijährige Ausbildung oder ihr Studium erfolgreich abgeschlossen haben, dieses Angebot nutzen. Sie haben bis zu zwölf Monate nach ihrem Abschluss Zeit, sich für einen Dienstwagen zu entscheiden und diesen insgesamt für drei Jahre in Anspruch zu nehmen. Dieses ist unabhängig davon, ob die Ausbildung oder das Studium im MZG oder außerhalb gemacht wurde.
Bei dem Fahrzeug handelt es sich um einen Dacia Spring Expression Electric 45, der sowohl dienstlich als auch privat genutzt werden kann. Das MZG übernimmt die Ladekosten an den firmeneigenen Wallboxen in Bad Lippspringe, während die Nutzenden für Pflege und Wartung verantwortlich sind.
"Diese zusätzliche Leistung haben wir auf mehrfachen Wunsch aus der Belegschaft gerne eingeführt. Wir sehen darin eine gute Möglichkeit, unsere Position als attraktiver Arbeitgeber weiter zu stärken. Es ist uns ein großes Anliegen, junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu unterstützen und ihnen eine langfristige Perspektive im MZG zu bieten", betonen die Geschäftsführer Achim Schäfer und Peer Kraatz.
